Le Relais est un lieu de cration au service des artistes et des habitants ouvert la jeunesse et aux autres publics. Le spectacle vivant a besoin de lieux de cration. Les compagnies accdent peu des outils de travail qui soient autres que des lieux de diffusion ou des lieux de location. Le Relais se situe dans cet intermdiaire, en dveloppant des rsidences, c’est--dire des sjours de moyenne dure (deux semaines en gnral), pendant lesquels les artistes sont assurs de pouvoir raliser un travail de qualit en profitant de la tranquillit d’un environnement rural. La curiosit des habitants aidant, des ouvertures au public sont organises, dans un esprit de convivialit, de faon partager les fruits du travail des artistes. Pens comme un espace de rptition propice la cration, le Relais s’est vite ouvert l’environnement humain dans lequel il se situe.


Identification Fonctionnement Démarche Organisation
IDENTIFICATION – LOCALISATION - CONTACT
  • Nom du lieu et/ou de la démarcheNom du Lieu, de l'espace, du projet et/ou de la démarcheLe Relais Centre de Recherche Thâtrale
  • ContinentEurope
  • PaysFrance
  • Ensemble RégionalNormandie
  • Région administrativeHaute Normandie
  • Ville / CommuneLe Catelier
  • Adresse1355 route de la voie romaine
  • Code postal76590
  • Telephone0963504355
  • Courriel generalvincentlacoste@freesurf.fr
  • Site Internetwww.le-relais-theatre.fr
  • Responsable(s)Merci de nous indiquer le contact du ou des responsables généraux (artistique & administratif) : Nom(s) Prénom(s) - Fonction(s)Vincent Lacoste - Directeur Artistique
Date de création: 24 novembre 2014
Date de modification: 24 novembre 2014
FONCTIONNEMENT
  • Nom de la structure juridiqueLe Relais Centre de Recherche Thâtrale
  • Statut juridique(ONG, association, SCOP type SARL ou SA, SARL…)association
  • Date de création de la structure juridiquedcembre 2001
  • Propriétaire actuelVincent Lacoste
  • Nature de la propriété actuellePrivé lucratif, privé non lucratif, public, autrepriv non lucratif
  • Modalité d’occupation squat, prêt, location, achat…location
  • Equipe – OrganigrammeNom(s) + Prénom(s) + Fonction(s) - Selon la présentation habituelle dans votre structure (artistique, administrative, communication, technique…) Sylvie Jedynak : prsidente; Vincent Lacoste: directeur artistique; Graldine Blondel: attache à la communication.
  • Modalité d'organisation – GouvernancePar qui et comment sont prises les décisions structurelles, quels sont les dispositifs de coordination et de décision collective ?Dlgation pour les principales dcisions (programmation, suivi financier) au directeur artistique ; AG annuelles. Un collge de membres fondateurs a des voix prpondrantes en AG.
  • Modalité & dispositif d'évaluation du projetDispositifs élémentaires d'évaluation des actions & dispositifs d'évaluation globale de la démarchebilan d'activits annuel.
DEMARCHE – IDENTITE
  • Enoncé du projetEnoncer en quelques lignes les objectifs prioritaires actuels qui font l'identité et la singularité du projet. Attention, cette partie est utilisée telle quelle comme sous titre de la fiche.Le Relais est un lieu d'accueil de compagnies professionnelles en rsidence de cration dans le domaine du spectacle vivant (danse, thâtre, arts vido et performatifs), incluant salle de travail et de prsentation au public, et lieu de vie et d'hbergement pour quipes de 5 à 6 personnes.
  • Genèse & Histoire du projetFaire apparaître les dates & moments cléLe Relais est initialement un outil pour la compagnie fondatrice : le Groupe Expir. Ds son origine, il a t pens comme un outil partag, un lieu de croisements entre artistes du spectacle vivant toutes catgories confondues, lieu de rflexion et de mise en commun d'ides, de pratiques. Il est pens comme un lieu ressources, s'adaptant aux besoins de chaque compagnie.
  • Activités – Pratiques culturelles & sociales – Disciplines artistiquesDomaines privilégiés d’activité – Disciplines artistiques majeures - Principales Pratiques culturelles & sociales Le Relais est depuis 2010 producteur des spectacles du Groupe Expir. Comme lieu de rsidence, il accueille environ 12 compagnies en cours de cration chaque anne. Il organise des soires d'ouverture dans ses locaux au rythme d'une soire par mois. Il organise un festival hors les murs pendant l'automne dans les villages voisins, en partenariat avec la communaut de communes (Saâne et Vienne).
  • Action(s) culturelle(s) de territoire – Co-production(s) avec les populationsNom de l'action + date + énoncé rapide. Pour plus de développement, une fiche spécifique pour chaque action significative peut être établie. Merci de se référer à la partie "Proposer une action".Le Relais propose au public rural une ouverture sur des pratiques culturelles exigentes. Les soires d'ouverture sont prolonges par des changes lors de repas qui runissent artistes et public. C'est un travail de proximit, prenant comme support la cration, avec ce que cela implique de prise de risque, d'audace et de ncessaire curiosit pour y adhrer.
    Par ailleurs, de nombreuses actions culturelles sont menes avec les compagnies en rsidence en direction de divers publics : enfance/adolescence scolarise et hors temps scolaire, enfants en foyer de vie, personnes âges, personnes en situation de handicap...
  • Artistes(s) &/ou équipe(s) associé(s)Nom + Descriptif rapide + contact (mail + lien Internet). Pour les associé(s), merci de nous indiquer les modalités.Groupe Expir (Le Catelier), thâtre et danse, compagnie fondatrice.
    Cie Divine Comdie (Rouen), thâtre.
    Collectif I am a Bird Now (Paris), thâtre Jeune Public.
    Paul Kichilov (Paris-Flainville), plasticien-conteur.
    Cie Lagrimas (Rouen), thâtre-performance.
    Cie Thâtre d'Illusia (Rouen), thâtre-marionnettes.
    Collectif La Machinerie et FranzKTrio (Paris), musique-thâtre.
    Cie Thâtre de la Rencontre (Paris), thâtre-posie.
    Cies s-h-i-f-t-s (Rouen) danse contemporaine.
    Cie M'O (Caen), thâtre et musique.
    Cie Lla (Paris), thâtre/plasticiens sonores.
    Cie Arsne Crations (Paris) conte.
    La Controverse (Paris) thâtre.
    Agence Primate (Caen) thâtre-performance.
    Les Oiseaux Mal Habills (Paris) thâtre-marionnettes.
  • Autre(s) organisation(s) présente(s) sur le siteNom + Descriptif rapide + contact (mail + lien Internet). Groupement d'employeurs OSCAR (Rouen) : gestion des paies/comptabilit.
    Arteoz, plateforme ressources et accessibilit art et handicap.
  • Résidence(s) de courte & moyenne duréeMerci de nous indiquer les modalités des résidences.Les rsidences sont conçues sur un format variant d'une à quatre semaines. La relation entre les artistes rsidents et la population n'est pas impose. Elle se co-construit lors de la dfinition du projet de rsidence. Ces croisements permettent par ailleurs de doter les rsidences de budgets lis aux actions entreprises.
  • Principal(aux) Partenaire(s) direct(s) public(s) & privé(s)Nom + Descriptif rapide + contact (mail + lien Internet). Merci de hiérarchiser par ordre d'importance.Partenaires publics:
    Ministre de la Culture et de la Communication, Ministre de l'Education Nationale, Rgion Haute Normandie, Conseil Gnral de la Seine Maritime, Communaut de communes Saâne et Vienne, Commune du Catelier, ODIA Normandie
    Partenaires privs: Lion's Club Dieppe Verrazane, Mozaris Dieppe.
  • Membre du réseauNom + Descriptif rapide + lien InternetLIEN : Lieux Intermdiaires En Normandie, rseau de lieux intermdiaires runissant 16 structures haut et bas normandes.
    CNLII : Coordination Nationale des Lieux Intermdiaires et Indpendants
  • Nous nous reconnaissons dans les valeurs défendues par la Coordination Nationale des lieux intermédiaires et indépendants
ORGANISATION & AMENAGEMENT SPATIAL
  • Organisation spatiale actuelleDescriptif de l'infrastructure, des espaces disponibles (superficie, usage, etc.) Le bureau administratif se situe dans une partie de la maison du Relais (lieu de vie du directeur artistique) : une autre partie de la maison est ddie à l'hbergement des artistes en rsidence ; une salle de travail de 80m2 est entirement disponible pour la compagnie en rsidence.
  • Ancien usageAncien relais de poste, premier poste de changement des chevaux sur la route du « Chasse-Mare » de Dieppe vers Paris.
  • Année de fondation du bâti d’origine19me sicle.
  • Année d'implantation de l'activité culturelle2001
  • Reconfiguration – Requalification architecturale & fonctionnelleDescriptif des transformations (récuparation / réhabilitation / restructuration)depuis l'arrivée dans le lieu, passées / en cours / à venir (dater)Rhabilitation du lieu de travail en salle chauffe et quipe d'une rgie technique en lumire et son.
    Rhabiliation du logement pour l'accueil des compagnies en rsidence.
  • Mise aux normes de sécurité – Accueil du publicLa salle de travail est aux normes de scurit ERP type 4L. Elle accueille rgulirement du public (jauge de 75 enfants en sances scolaires, 50 adultes en sances tout public).
  • Requalification urbaineOpération de réhabilitation ou de restructuration du quartier et/ou du tissu urbain environnent.Travaux rcents de voirie à proximit du lieu, permettant une circulation scurise, notamment des cars scolaires.
  • Milieu d'implantationMerci de nous préciser le milieu d'implantation du lieuLe Relais est situ en milieu rural, dans un hameau dpendant d'une commune de 250 habitants.
  • Contexte Socio-géographique – Démograhique & territorialeMilieu rural. Petite commune attache à une communaur de communes (regroupant 23 communes). Se situe à l'extrieur des agglomrations urbaines les plus proches (Dieppe, Rouen).